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汇川区工会工作五年回眸与展望

来源: 劳动时报 作者:孙妤 日期:2021-04-08浏览量:1058

遵义市汇川区工会第二次代表大会以来的五年,全区各级工会认真贯彻落实遵义市委、市政府的决策部署,紧紧围绕省市总工会重点工作任务,按照“常规工作出实效,重点工作有亮点,整体工作上台阶”的工作思路,大力加强职工组织动员、教育引导、联系服务,切实维护职工合法权益,各项工作取得了显著成效,频频获得遵义市工会系统年度目标考核一等奖,谱写了汇川工会工作新篇章。

2021年是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年,汇川区总工会紧紧围绕“十四五”规划提出的新任务、新要求,深入贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述和视察贵州重要讲话精神,紧紧围绕中央、省委、市委党的群团工作会议精神和中国工会十七大、贵州省工会十四大、遵义市工会五大精神,坚持围绕中心、服务大局,坚持服务职工群众的工作生命线,坚持改革创新,切实增强工会组织和工会工作政治性、先进性、群众性,不断满足职工群众美好生活需要,奋力开创新时代汇川工会工作新局面。

【回眸】  “四个强化”晒出工会成绩单

强化职工组织引领,党执政的阶级基础和群众基础更加巩固

切实加强职工思想政治教育。以“新时代工人(职工)讲习所”为载体,组织开展讲习210场次,覆盖职工11563人次,推动党的理论和方针政策在职工群众中贯彻落实。

着力践行社会主义核心价值观。积极做好全区83名劳动模范和先进工作者管理服务工作,组织全国劳模体检25人次、疗(休)养134人次,兑现劳模津贴及慰问金29.17万元、开展困难劳模慰问24人次3.9万元,建设劳模创新工作室4家,命名“劳模疗休养基地”3家,开展劳模上讲堂125场次,参与人数近9000人次。组织职工参与市级职工艺术文化节、职工运动会等大型文体活动及各类主题比赛活动,参与职工1.2万余人次。

不断扩大工会会员覆盖面。积极开展快递员、货车司机等“八大群体”入会和易地扶贫搬迁点工会组织建设工作,最大限度地将农民工吸收到工会中来。全区现有基层工会组织704个,工会会员70289名(其中农民工20120名),职工入会率达98%。


强化职工团结动员,工会围绕中心服务大局的价值不断提升

大力选树先进典型。推出全国劳模3个、省劳模6个、市劳模10个。广泛开展劳动竞赛、岗位练兵、技能比武,培育“遵义市技术能手”11人、“金牌工人”8人、“遵义工匠”6人。

丰富开展技能培训。围绕职工文明礼仪、理想信念、法律法规、安全生产和技能技术等对企业职工、农民工开展技能培训15场近千人,大力提升职工能力素质。

聚焦聚力脱贫攻坚。全区788户2641名建档立卡城镇困难职工实现脱困(注销)776户2601人,以优异成绩通过了全总、省总城镇困难职工第三方评估验收。扎实开展易地扶贫搬迁后续扶持“五个体系”工作,以“建工会·促就业”行动、“新市民·追梦桥”工程为载体,在易地扶贫搬迁安置点开展贫困劳动力全员培训、就业培训、就业招聘、帮扶救助等后续服务,让搬迁群众搬得出、稳得住、能致富。

众志成城抗疫救灾。筹集42.95万元慰问疫情防控一线职工1000余人;做好疫情期间职工心理干预,开展集中宣教168人次、心理测评111人次、心理干预24人次,关心关爱职工疫情期间心理健康。组织开展6·22抗洪救灾工作,向上争取救灾资金15万元,用于受灾困难职工(农民工)救助;与区红十字会联合开组织展6·22特大暴雨灾害募捐活动,募集救灾资金140余万元。

积极参与生态建设。组织全区规模以上企业开展绿色增效劳动竞赛,广泛开展五小合理化建议、技术革新、技术比武、发明创造等群众性经济技术活动,共计报送“金点子”和“五小”合理化建议100余条,节能减排“五小”常识53条。

积极助力安全生产。积极参与全区“安全生产月”活动和安全事故调查。组织开展“安康杯”安全知识竞赛活动7场、劳动技能比武活动5场。


强化职工维权服务,工会组织影响力和感召力全面增强

深入开展工会“四送”活动。“春送岗位”活动累计举办各类招聘会100余场,提供就业岗位5000余个,促进就业800余人。“夏送清凉”活动累计走访慰问高温作业一线职工8000余人次,送去慰问金31.4万元。“秋送助学”活动累计发放助学金154.24万元,资助困难职工子女280名。“冬送温暖”活动累计筹集资金310万元,走访慰问困难职工5885人次。

切实维护职工合法权益。聘请律师免费为广大职工提供法律援助,以维权行动月、“尊法守法·携手筑梦”职工(农民工)公益法律服务行动等为载体,开展法律宣传(咨询)13场次。在全区五个易地扶贫搬迁安置点设置“工会服务职工点”和“工会法律援助点”。做好来信来访工作和农民工维权,累计受理职工、农民工来信来访204人次,提供法律咨询45人,实施医疗救助、生活救助202人93.18万元,帮助职工追讨欠薪150余万元。

广泛推广职工互助保障。积极宣传推介职工互助保障,实现职工互助保障参保人数、理赔人数逐年递增,截至2020年12月31日,参保职工12.5万人次,参保金额876.4万元,理赔2300余人次,理赔金额429.5万元。

积极推进职工普惠服务。累计发放工会会员服务卡3万余张,以“工会会员服务卡”为载体,围绕“吃、住、行、游、购、娱”等方面,努力拓展合作商家、服务项目、服务内容,不断扩大职工普惠服务覆盖面。

大力实施“雁归圆梦”行动。鼓励和扶持外出务工人员回乡创业就业,为7家返乡创业农民工企业争取“惠工贷”贷款贴息42万元,带动返乡农民工创业融资1500余万元。

努力扩大服务覆盖群体。建设户外劳动者综合服务站120个,为环卫工人、快递小哥、农民工以及客运司机等户外劳动者群体提供饮水、休息、避雨、热饭、充电、取暖、纳凉、如厕等服务。建设“母婴温馨小屋”7个,为孕期、哺乳期等特殊时期女职工提供私密空间。开展“双万”活动 8场次,慰问 5000余名留守儿童。


强化工会自身建设,工会组织服务能力和服务水平明显提高

工会改革任务有序推进。出台《汇川区工会改革方案》,组织体系、用人机制、运行机制、活动方式、综合保障等5大方面30项改革任务已完成26项。

产业工人队伍改革稳步推进。牵头制发《新时期汇川区产业工人队伍建设改革实施方案》,明确了产业工人队伍思想政治建设、职业教育与培训、成长途径、权益维护机制、队伍建设保障等5大方面21项改革任务。

工会自身建设持续加强。举办省内外工会干部培训班12期800余人,不断提升工会干部服务能力和水平;完成服务职工中心规范化建设,进一步拓展服务职工职能范围;规范工会组织建设,全面完成14个镇(街)工会组织规范化建设;积极开展“五型工会”创建活动,打造汇川区总工会、汇川区检察院工会、泗渡镇工会等3个市级示范点和洗马路派出所、贵州海尔电器公司等2个区级示范点;广泛开展“三万”活动,结对帮扶困难企业30余家、困难职工家庭500余户,联系劳模工匠12名,开展调研活动31次,解决实际问题83个。

宣传工作成果显著。充分利用各种媒体加强工会工作宣传报道,同时大力宣传汇川区先进典型,联合省总、市总共同拍摄的脱贫攻坚电影《筑梦之路》已上映,拍摄的微电影《人间真爱》《雁归》在省级微电影比赛获得优异成绩。


【展望】“四个坚持”奋力开创新时代工会工作新局面

坚持党的领导,坚定正确政治方向,切实增强工会组织和工会工作政治性。

——加强工会干部政治教育。

——加强职工群众思想引领。

——丰富职工文体艺术活动。

坚持围绕中心,组织职工建功立业,切实增强工会组织和工会工作先进性。

——深化产业工人队伍建设改革。

——深入开展各类技能主题大赛。

——积极培育行业先进典型示范。

——抓好城镇困难职工常态帮扶。

——推进易地扶贫搬迁后续扶持。

——积极助力乡村振兴。

——广泛动员共建生态文明家园。

坚持服务职工,维护职工合法权益,切实增强工会组织和工会工作群众性。

——依法依规维权。

——打造综合服务平台。

——做响服务品牌。

——创新服务方式。

——完善活动阵地。

——强化服务保障。

坚持问题导向,持续深化工会改革,切实增强工会吸引力凝聚力战斗力。

——健全工会组织体系。

——创新工会用人机制。

——创新工会运行机制。

——构建网上工会平台。